同心同行 共话成长——我校召开副科长座谈会

为全面贯彻落实新时代党的组织路线，打造高素质干部队伍，帮助年轻干部更加坚定信念、提振精神、提升能力、激发热情，4月13日下午，我校在综合楼会议室召开“我与学校共奋进”副科长座谈会。党委书记林英，党委副书记、校长李梦醒出席会议，组织人事科科长王志伟、各科室副科级干部参加会议。会议由党委委员、副校长郑聘龙主持。

李梦醒就大家谈到的工作压力与职业幸福感等问题指出，任何单位和个人，如果想要发展，就一定会有压力，发展越快，压力就越大。一个真正“躺平”的人，是不会有过大压力的。干部们之所以感受到压力，是因为知道学校必须要快速发展，是因为干部个人追求优秀和进步。最大的职业幸福感就是将自己的个人命运融入集体命运，与一个志道同合的团队一起奋斗，去经历别样的人生。在奋力前进的道路上，会因不断取得的成绩而欣喜，会因感悟到的人生哲理而豁然开朗，会因征途上的点点滴滴而感动落泪……一份职业带给人最大的幸福，就是这份工作让人天天在成长！尤其作为教育工作者，每一个人的努力，将造福千千万万的家庭，这是一件了不起的事。在学校快速发展的关键阶段，全体干部要干字当头，不仅要带头亲自干、还要带动大家一起干。他强调，作为干部，既要想干事、还有敢干事、更要能干事。尤其学校刚刚创建，一定要改变惯性思维，开拓进取，成为心中有信仰、前进有方向、脚下有力量的新时代优秀高等教育管理干部。

林英作总结发言。她指出，一要躬身入局，勇于担当。要增强主动性，主动担当作为，干事担事；要增强韧性，勇于攻坚克难，正视问题，解决问题；要增强系统性，整体规划，统筹推进。二要立足岗位，善于担当。要讲团结，注重团队意识，同心同向；要讲政治，严守纪律规矩，坚定信仰信念；要讲落实，注重制度落地，坚持督察督办。三要坚定信心，乐于担当。学校正处于最好发展时期，要因时而动、顺势而为，真正做到个人成长与学校发展同向同行。